la cgt des caisses de sécurité sociale de l'Isère (38), souhaite informer largement ses syndiqués, les salariés, et l'ensemble de la population des diverses informations consernant la protection sociale.
La lutte continue !
http://www.calameo.com/read/0005226602b0574966c3a
Cette déclaration reprise dans de nombreux organismes, par les syndicats CGT reflète bien l’état d’esprit des salariés de la Sécurité sociale.
Au-delà de la satisfaction d’avoir réussi une belle journée, le 8 février est un moment fort de l’action, mais certainement pas le dernier.
Déjà les syndicats nous font part de la volonté des personnels de continuer, de trouver les formes d’actions propres à rassembler le plus grand nombre pour élargir et renforcer la lutte.
L’autisme du Directeur du Comex, son mépris, son refus du dialogue ont choqué les jeunes militants qui ont participé à la délégation reçue à l’UCANSS.
Emmurés dans leurs certitudes, ce trio de directeurs censé représenter nos employeurs : le Directeur de la Cnavts, celui de la Cpam d’Evreux et le Directeur de l’Ucanss a fait la démonstration de son incompétence.
Incapacité à mener une véritable négociation,
Incapacité à entendre la colère du personnel,
Incapacité à comprendre le vécu des salariés de la Sécurité sociale.
Le Directeur de la Cpam d’Evreux, directeur d’un organisme local, représentant au sein du Comex, les directeurs des caisses locales, n’a pas dit un mot.
Son mutisme en dit long sur son rôle. Il faut que cela se sache !
Quand les directeurs locaux nous disent :
« On n’y peut rien »
« C’est le Comex qui décide ».
Il faut leur rappeler que le Comex est composé de 10 Directeurs, quatre pour les caisses nationales, quatre pour les caisses locales.
Il est donc urgent de :
- Porter les revendications auprès des directeurs des caisses locales en exigeant qu’elles soient transmises au Comex,
- D’interpeller les directeurs à chaque réunion des IRP (CE, DP …) et des conseils.
Dans cet esprit, la CGT appelle à placer les réunions paritaires sous la « surveillance du personnel. »
Le 15 février, une nouvelle R.P.N (Réunion Paritaire Nationale) sur les salaires a été obtenue par notre lutte.
Le 15 février, dans tous nos organismes, agissons par des dépôts de motions auprès de nos directions locales et à l’UCANSS en soutien à la délégation CGT qui sera porteuse des revendications du personnel.
L’unité des fédérations est un facteur important de mobilisation. La CGT en est à l’initiative et nous voulons qu’elle se maintienne.
Toutefois cette unité nécessaire saura d’autant plus efficace que nous aurons une expression CGT offensive. Gardons-nous de mettre nos revendications « sous le boisseau ».
Les revendications de la CGT sont plus que jamais d’actualité :
- Valeur du point à 10 euros,
- 40 points pour tous et ouverture des négociations sur la classification,
- Arrêt des suppressions d’emplois, des restructurations, fusions, mutualisations et régionalisations,
- Transformation en CDI de tous les contrats précaires, CDD et intérimaires et arrêt de l’externalisation,
- Respect des dispositions conventionnelles, des usages et des accords locaux.
Cette plate forme, nous vous proposons de la diffuser largement et de l’enrichir avec le personnel.
Vous trouverez, sur le lien ci-joint http://www.calameo.com/read/0005226602b0574966c3a
déclaration des fédérations du 8 Février, proposition de texte d’interpellation des IRP, motion à adresser à l’UCANSS le 15 Février, déclaration de la CE fédérale et déclaration CGT au conseil CNAM du 10 février 2011.
La fédération CGT des organismes sociaux
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